[related-posts id="116393" color="bg-primary"][/related-posts]

İki Aşamalı Doğrulama Yöntemi

Hazine ve Maliye Bakanlığı tarafından devreye alınacak KMTS sistemi kapsamında, Darphane tarafından bandrollenen gram altınların üzerindeki kodlar mobil uygulama aracılığıyla okutulabilecek. Vatandaşlar, satın aldıkları altının üzerindeki kodu uygulama üzerinden kontrol ederek ürünün doğruluğunu anlık olarak teyit edebilecek. Yeni sistemde iki aşamalı doğrulama yöntemi uygulanacak. Bu sayede karekodların kopyalanmasının ve sahte ürünlerde kullanılmasının önüne geçilmesi hedefleniyor.

Destek Detaylarında Neler Var?

Düzenleme Resmî Gazete’de Temmuz sonunda yayımlanmış olsa da 1 Mayıs 2026 ile 31 Aralık 2026 tarihleri arasındaki dönemi kapsayacak şekilde geriye dönük olarak işletilecek. Kapsama giren her bir sigortalı çalışan için günlük 116,67 TL, aylık ise azami 3.500,10 TL prim desteği İşsizlik Sigortası Fonu'ndan karşılanacak. Böylece Kuşadası, Didim ve Aydın genelindeki belgeli konaklama tesisleri maliyet yükünü önemli ölçüde hafifletebilecek.

Ayrı Bir Başvuru Gerekmiyor

İşletmelerin ekstra bir dilekçe veya başvuru formu doldurmasına gerek olmazken destek doğrudan SGK sisteminden indirilecek. Tesislerin bu fırsattan yararlanması için geçmiş prim borcunun olmaması ve aylık beyannamelerini süresinde SGK'ya vermesi yeterli olacak. Sezonluk işletmeler ise yalnızca açık oldukları aylar için bu destekten faydalanabilecek.

1, 2 VE 3 MİLYON TL KREDİ AYLIK TAKSİTLERİ NE KADAR?

Kampanya kapsamında çekilmesi hedeflenen farklı kredi miktarları için ödeme planları hesaplandı. 1 milyon TL tutarında kredi kullanıldığında 180 ay vadeli geri ödeme planında aylık taksitler 13 bin 587 TL civarında hesaplanıyor. Bu tutarın 15 yıl sonundaki toplam geri ödemesi 2,45 milyon TL seviyesine ulaşıyor.

Kredi miktarı 2 milyon TL'ye yükseldiğinde aylık taksit tutarı 27 bin 174 TL'ye çıkarken toplam geri ödeme 4,89 milyon TL oluyor. 3 milyon TL tutarındaki kredi taleplerinde ise aylık taksitler 40 bin 761 TL, toplam geri ödeme tutarı ise 7,34 milyon TL seviyesini buluyor.

İLK EVİM KONUT KREDİSİ BAŞVURU ŞARTLARI NELER?

Ekonomi yönetimi henüz resmi bir başvuru takvimi duyurmadı. Bu nedenle sürece dair resmi açıklamaları yakından takip etmek gerekiyor.

Genel beklentilere göre bu modelden yararlanabilmek için başvuru sahibinin üzerine kayıtlı başka bir konutun bulunmaması şartı aranacak. Aynı zamanda bankaların kredi değerlendirme kriterlerine uygunluk sağlanması gerekiyor. Başvuru sahibinin ve aynı evde yaşayan eşinin konut sahipliği durumu inceleme sürecinde belirleyici rol oynayacak. Şartlar netleştiğinde yeni model ile mevcut konut kredileri arasındaki farklar belirginleşecek.

KADEMELİ EMEKLİLİK ÇIKACAK MI?

2026 yılı itibarıyla kademeli emekliliği yürürlüğe koyan herhangi bir kanun bulunmuyor. Konu zaman zaman TBMM gündemine soru önergeleriyle taşınıyor ancak şu ana kadar kademeli emekliliğe ilişkin yasalaşmış bir düzenleme açıklanmıyor. Sosyal medyada yer alan "kademeli emeklilik çıktı" yönündeki paylaşımlar resmi bir dayanak barındırmıyor.

2000 VE 2008 ARASI KADEMELİ EMEKLİLİK TABLOSU BELLİ OLDU MU?

İnternet platformlarında dolaşan çok sayıda kademeli emeklilik tablosu bulunuyor. Bu tabloların büyük bölümü uzmanların olası senaryolarını veya çeşitli hesaplamalarını esas alıyor. Resmi kurumlar tarafından yayımlanan ve yürürlüğe giren resmi bir kademeli emeklilik tablosu henüz bulunmuyor. Uzmanlar, vatandaşların yalnızca resmi kurumlardan gelen açıklamaları dikkate alması gerektiğini vurguluyor.

12. YARGI PAKETİ'NDE KADEMELİ EMEKLİLİK VAR MI?

Resmi Gazete'de yayımlanarak yürürlüğe giren 12. Yargı Paketi, kademeli emekliliğe ilişkin herhangi bir madde barındırmıyor. Paket; yargı süreçlerini, icra-iflas işlemlerini, HAGB, idari yargı ve bazı ceza hukuku düzenlemelerini kapsıyor. Emeklilik sistemine yönelik bir değişiklik bu pakette bulunmuyor.

ERKEN EMEKLİLİK ŞARTLARI NELER?

Mevcut mevzuata göre bazı sigortalılar belirli şartları sağladıklarında erken emeklilik imkanından yararlanabiliyor. Engellilik nedeniyle emeklilik, malulen emeklilik, ağır ve yıpratıcı işlerde fiili hizmet süresi zammı, kadın çalışanlar için doğum borçlanması, erkek çalışanlar için askerlik borçlanması ve belirli meslek gruplarına tanınan özel emeklilik hakları bu kapsamda yer alıyor. Bu haklar kişinin sigortalılık durumuna göre farklı şartlarla uygulanıyor.

En Yüksek Faiz Oranı Hangi Bankada?

Piyasada oranlar kırtasiye masraflarını aratmayacak bir yarışla havada uçuşuyor. ING ve Denizbank, yüzde 45'lik faiz oranıyla listenin tepesinde yer alıyor. Denizbank'ın Kaptan Hesabı üzerinden 750 bin lirasını bağlayan bir vatandaş, 32 günün sonunda yaklaşık 21.670 lira net kazanç elde ediyor. ING'nin Turuncu Hesabı ise yüzde 45 oranla kuşu kuruşuna yaklaşık 21.455 lira bırakıyor. TEB'in Marifetli Hesabı yüzde 44 faiz vererek yatırımcısına yaklaşık 22.043 lira kazandırırken, Akbank yüzde 41,5 oranla yaklaşık 22.484 lira net getiri sunarak dikkat çekiyor.

Oranlar Düştükçe Getiriler Nasıl Değişiyor?

Her bankanın müşteri politikası farklı olduğu için oranlar aşağı yönlü esniyor. Garanti BBVA E-Vadeli Hesap için yüzde 41,25 oran belirleyerek yaklaşık 22.348 lira kazanç sağlarken, QNB ve Yapı Kredi yüzde 43,5 faiz oranıyla yaklaşık 21.378 lira veriyor. Listenin alt sıralarında yer alan Türkiye İş Bankası ise yüzde 38,5 standart faiz oranıyla 750 bin liraya yaklaşık 20.871 lira net kazanç sunuyor. Bankalar arası bu rekabet, parasını enflasyona ezdirmemek isteyenlerin tercih yapmasını adeta bir satranç oyununa çeviriyor.

Banka Seçerken Küçük Detaylara Dikkat Edin

Diyelim ki paranızı değerlendirmek için bankaya gittiniz; sadece faiz oranına bakıp geçmeyin. Günlük vadeli hesapların esnekliği mi yoksa standart vadeli hesapların sabitliği mi sizin için daha önemli, bunu iyi tartmalısınız. Kuruşu kuruşuna yapılan bu hesaplamalar, bir aylık süreçte bütçenize ne kadar katkı sunacağınızı açıkça gösteriyor. Elinizdeki nakdi nereye koyacağınızı planlarken bu oranları kıyaslamak bütçenizi korumanın en pratik yolu olmaya devam ediyor.

Geçtiğimiz günlerdeki 1,06 liralık artışın ardından benzine bir zam daha gelirken, yeni fiyatlar istasyonlardaki pompalara yansıdı.

EŞEL MOBİL SİSTEMİ DEVREYE GİRDİ

Benzine yapılan 1,06 liralık zammın ardından, artan maliyetler sebebiyle yeni bir fiyat güncellemesi daha kaçınılmaz hale geldi. 11 Ağustos Salı günü itibarıyla geçerli olacak şekilde benzinin litre fiyatına 2,08 liralık bir artış yapıldı. Ancak bu süreçte eşel mobil sisteminin devreye girmesiyle birlikte, toplam zam miktarının bir kısmı devlet tarafından karşılanarak vergi ayarlaması yapıldı. Bu sayede 2,08 liralık zammın tamamı yerine 1,56 liralık kısmı doğrudan vatandaşın cebine, yani pompa fiyatlarına yansıtıldı.

[related-posts id="116127" color="bg-primary"][/related-posts]

YENİ FİYATLAR

Gerçekleşen 1,56 liralık pompa zammının ardından gece yarısı itibarıyla akaryakıt istasyonlarında tabelalar bir kez daha güncellendi. Yeni fiyatlandırmayla birlikte benzinin litre fiyatı İstanbul'da 69,77 liraya, Ankara'da 70,89 liraya ve İzmir'de 71,17 liraya yükseldi.

Lojistik ve nakliye maliyetlerinin de fiyatlara eklenmesiyle birlikte, doğu illerindeki istasyonlarda benzinin litre fiyatı 72,53 lira seviyelerine kadar ulaştı.

ANAYASA MAHKEMESİ EMEKLİYE SEYYANEN ZAM KARARINI VERDİ Mİ?

Anayasa Mahkemesi, Seyfettin Çilesiz'in bireysel başvurusunu 6 Ağustos 2026 tarihinde inceledi. Mahkeme heyeti, ikinci başvurunun daha önce açılan ana dosyayla birleştirilmesine hükmetti. Avukat Ali Erdem Gündoğan, esas incelemenin ilk dosya üzerinden yürütüleceğini belirterek, kararın AYM'nin nihai değerlendirmesine ilişkin önemli bir aşama olduğunu ifade etti.

EMEKLİYE 25 BİN TL SEYYANEN ZAM KESİNLEŞTİ Mİ?

Kamuoyunda konuşulan 25 bin liralık ek ödeme beklentisi, 2023 yılındaki 8 bin 77 liralık tutarın bugünkü katsayılarla güncellenmiş halini yansıtıyor. Ancak yüksek mahkeme henüz nihai kararını açıklamadı. Bu sebeple 25 bin liralık artışın maaşlara kesin olarak yansıyacağı şu an için söylenemiyor. Olası bir kararın ardından yeni tutarın nasıl hesaplanacağı ve hangi dönemleri kapsayacağı daha sonra netleşecek.

SEYYANEN ZAM DÜZENLEMESİ KİMLERİ KAPSIYOR?

Temmuz 2023'teki düzenleme kamu çalışanlarını kapsarken, memur emeklilerinin aylıkları bu uygulamanın dışında kaldı. Hukuki süreç tam olarak bu durumun yarattığı farklılığın giderilmesi talebiyle yürütülüyor. Anayasa Mahkemesi olumlu bir karar verse bile, işçi, esnaf ve çiftçi emeklileri söz konusu düzenlemeden yararlanamayacak. AYM'nin dosyaları birleştirmesinin ardından gözler esas hakkındaki değerlendirmeye çevrildi.

PRİM ESASLI KADEMELİ EMEKLİLİK NEDİR?

Sigortalı çalışanların işe giriş tarihi, ödenen toplam prim gün sayısı ve sigortalılık süresi dikkate alınarak emeklilik yaşının aşamalı biçimde belirlendiği bir modeldir. Bu sistemde emeklilik hakkı tek bir yaş sınırıyla veya aniden yükselen sert bir eşikle sunulmuyor. İşe giriş yılı ilerledikçe yaş sınırı ve tamamlanması gereken prim günü adım adım artıyor.

Temel gaye, bir gün farkla yıllarca geç emekli olma mağduriyetini gidermek ve sosyal güvenlik sisteminin aktüeryal dengesini korumak. Yeterli prim gününü dolduran (örneğin 7.000–7.200 gün) ve sistemde kalarak uzun yıllar prim ödeyen çalışanlar, işe giriş yıllarına göre belirlenen yaş sınırlarıyla (örneğin 45, 48, 50 yaş) aşamalı olarak emekli olabiliyor.

KADEMELİ EMEKLİLİK YAŞ VE PRİM ŞARTI TABLOSU NASIL ŞEKİLLENECEK?

Emeklilikte Adalet Derneği (EMADDER), 1999 sonrası sigorta girişi olanlar için yeni bir tablonun hayata geçmesini talep ediyor. Derneğin önerdiği sistemde yıllara göre yaş ve prim günü şartları şu şekilde sıralanıyor:

• 09.09.1999 – 2000 arası sigorta başlangıcı: Kadın 43 yaş / Erkek 45 yaş (6.400 prim)

• 2001 sigorta girişi olanlar: Kadın 44 yaş / Erkek 46 yaş (6.475 prim)

• 2002 sigorta girişi olanlar: Kadın 45 yaş / Erkek 47 yaş (6.550 prim)

• 2003 sigorta girişi olanlar: Kadın 46 yaş / Erkek 48 yaş (6.625 prim)

• 2004 sigorta girişi olanlar: Kadın 47 yaş / Erkek 49 yaş (6.700 prim)

• 2005 sigorta girişi olanlar: Kadın 48 yaş / Erkek 50 yaş (6.775 prim)

• 2006 sigorta girişi olanlar: Kadın 49 yaş / Erkek 51 yaş (6.850 prim)

• 2007 sigorta girişi olanlar: Kadın 50 yaş / Erkek 52 yaş (6.925 prim)

• 2008 sigorta girişi olanlar: Kadın 51 yaş / Erkek 53 yaş (7.000 prim)

YANLIŞ IBAN'A PARA GÖNDERİLİRSE NE OLUR?

Girilen hesap bilgilerinin geçerliliği transferin akıbetini doğrudan belirliyor. Yanlış yazılan IBAN numarası sistemde aktif olan başka bir hesaba denk gelirse para o kişiye ulaşıyor. Tutar her zaman otomatik biçimde göndericinin hesabına iade edilmiyor. Bu nedenle transfer onaylanmadan önce IBAN, alıcının adı-soyadı ve aktarılacak tutar eşleşmesi dikkatle incelenmeli.

HATALI PARA TRANSFERİNDE İLK OLARAK NE YAPILMALI?

Yanlış bir hesaba para aktarıldığı anlaşıldığı an vakit kaybetmeden işlemin gerçekleştiği bankayla iletişime geçmek ilk adımı oluşturuyor. Müşteri hizmetleri veya şube üzerinden yapılan başvuruyla banka, paranın ulaştığı hesap sahibiyle iletişim sürecini başlatıyor. Ancak başvuru yapmak tutarın kesin olarak iade edileceği garantisini vermiyor. Sürecin gidişatı alıcı hesabın koşullarına ve transfer durumuna göre şekilleniyor.

YANLIŞ HESABA GÖNDERİLEN PARA NASIL GERİ ALINIR?

Banka kanalıyla yürütülen görüşmelerden sonuç alınamaması durumunda gönderici yasal süreç başlatabiliyor. Yargı yoluna başvurma ihtimaline karşı transfer kayıtlarının saklanması gerekiyor.

Açılan süreçlerde belge kütüğünü oluşturmak adına şu kayıtlar muhafaza edilmeli:

• Para transferi dekontu

• İşlemin gerçekleştiği tarih ve tutar bilgisi

• Transfer ayrıntılarını içeren sistem kayıtları

• Bankaya iletilen başvuru belgesi ve kayıtlar

Bu dokümanlar taraflar arasında çıkabilecek anlaşmazlıklarda takibi kolaylaştırıyor.

IBAN İLE PARA GÖNDERİRKEN NELERE DİKKAT EDİLMELİ?

Hatalı işlem riskini en aza indirmek için onay ekranındaki bilgilerin doğrulanması gerekiyor. Sadece IBAN numarasını kontrol etmek yeterli gelmiyor; alıcının adı-soyadı ve gönderilecek tutar bilgisinin de uyuşması şart. Yüksek tutarlı işlemlerde bu doğrulamaları tekrarlamak hata ihtimalini düşürüyor.

Telefon, SMS veya sosyal medya aracılığıyla iletilen hesap numaralarına işlem yapmadan önce bağımsız bir kanaldan alıcı bilgilerini teyit etmek dolandırıcılık riskini engelliyor. İşlem bittiğinde alınan dekont ise olası bir hatada ödemenin resmi kanıtı işlevini görüyor.

KADEMELİ EMEKLİLİK TEKLİFİ MECLİS'E VERİLDİ Mİ?

CHP Karabük Milletvekili Cevdet Akay, 8 Eylül 1999 ile 16 Nisan 2008 tarihleri arasında sigortalı olanlara kademeli emeklilik imkanı tanıyan kanun teklifini TBMM Başkanlığı’na sundu. Teklif, esnaf ve memurların 9000 gün olan prim ödeme gün sayısını 7200’e indirmeyi öngörüyor.

Düzenlemenin gerekçesini açıklayan Akay, "08/09/1999 tarihinden bir gün önce işe başlayan çalışanlar ile bir gün sonra işe başlayan çalışanlar arasında 17-20 yıl fazla çalışma süresi olması büyük bir eşitsizlik doğurmuştur. Ayrıca, 1 Mayıs 2008’den sonra işe başlayan memurlar ile esnafların prim gün sayısının 9000 olması da büyük bir adetsizlik yaratmıştır" ifadelerini kullandı. Akay, hazırladıkları teklifin eşitlik ilkesi doğrultusunda tüm mağduriyetleri ortadan kaldıracağını savundu.

EMEKLİLİK SİSTEMİ DEĞİŞECEK Mİ?

Kademeli emeklilik için kamuoyunda yoğun bir talep oluşmasına rağmen Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı henüz yeni bir çalışma başlatmadı.

Bakan Vedat Işıkhan, geçtiğimiz aylarda konuya dair tutumlarını net bir dille ifade etti. Işıkhan, "Emeklilik sisteminde bir değişiklik planlamıyoruz. Emekli olabilmek için gereken prim ve yıl şartlar devam edecek." sözleriyle mevcut yapının süreceğini doğruladı.

EMADDER KADEMELİ EMEKLİLİK YAŞ VE PRİM TABLOSU NASIL?

Emeklilikte Adalet Derneği (EMADDER), 8 Eylül 1999 sonrası işe girenler için sigorta başlangıç tarihlerine göre işleyecek yeni bir kademeli geçiş modeli istiyor. Derneğin yaş ve prim sınırlarının kademeli olarak aşağı çekilmesini öngören tablosu şu verileri içeriyor:

• 09.09.1999 – 2000 arası sigorta başlangıcı: Kadın 43 yaş / 6.400 prim, Erkek 45 yaş / 6.400 prim

• 2001 sigorta girişi olanlar: Kadın 44 yaş / 6.475 prim, Erkek 46 yaş / 6.475 prim

• 2002 sigorta girişi olanlar: Kadın 45 yaş / 6.550 prim, Erkek 47 yaş / 6.550 prim

• 2003 sigorta girişi olanlar: Kadın 46 yaş / 6.625 prim, Erkek 48 yaş / 6.625 prim

• 2004 sigorta girişi olanlar: Kadın 47 yaş / 6.700 prim, Erkek 49 yaş / 6.700 prim

• 2005 sigorta girişi olanlar: Kadın 48 yaş / 6.775 prim, Erkek 50 yaş / 6.775 prim

• 2006 sigorta girişi olanlar: Kadın 49 yaş / 6.850 prim, Erkek 51 yaş / 6.850 prim

• 2007 sigorta girişi olanlar: Kadın 50 yaş / 6.925 prim, Erkek 52 yaş / 6.925 prim

• 2008 sigorta girişi olanlar: Kadın 51 yaş / 7.000 prim, Erkek 53 yaş / 7.000 prim

TÜRKİYE'DE EHLİYET YENİLEMEME CEZASI NE KADAR?

Türkiye'de eski tip sürücü belgelerinin yeni nesil çipli ehliyetlerle değiştirilmesi için tanınan süre 31 Ekim 2025 tarihinde sona erdi. Bu tarihten itibaren eski tip ehliyetle araç kullandığı tespit edilen sürücülere Karayolları Trafik Kanunu'nun 39/3 maddesi uyarınca işlem yapılıyor. "Geçerlilik süresi dolmuş sürücü belgesiyle araç kullanmak" gerekçesiyle uygulanan idari para cezası 12 bin 978 TL seviyesinde bulunuyor.

EHLİYETTE 4B BÖLÜMÜ NEDİR VE NEDEN KONTROL EDİLMELİDİR?

İngiltere'nin önde gelen kişisel finans uzmanlarından ve Money Saving Expert (MSE) platformunun kurucusu Martin Lewis, yaklaşık 2,7 milyon sürücünün farkında olmadan süresi dolmak üzere olan ehliyetlerle trafiğe çıkabileceğini açıkladı. Martin Lewis, X hesabından paylaştığı videoda sürücülere ehliyetlerin ön yüzünde yer alan "4b" bölümünü kontrol etmeleri yönünde çağrıda bulundu. Bu bölümde yer alan tarih, belgenin son geçerlilik süresini gösteriyor.

YURT DIŞINDA EHLİYET YENİLEMEYENLERE NE KADAR CEZA UYGULANIYOR?

Ehliyet yenileme kuralları farklı ülkelerde de uygulanıyor. İngiltere'de süresi dolmuş fotoğraflı ehliyetle araç kullanırken yakalanan sürücülere polis denetimlerinde 1.000 sterline kadar para cezası verilebiliyor. Uzmanlar, yaptırımlarla karşılaşmamak adına ehliyet üzerindeki tarihlerin zaman geçirmeden kontrol edilmesini vurguluyor.

[related-posts id="115845" color="bg-primary"][/related-posts]

Hangi Sigara Ne Kadar Oldu?

Listeye göre Parliament Night Blue Pack, Parliament Long, Parliament Aqua Blue Slims, Parliament Night Blue, Parliament Aqua Blue ve Parliament Reserve çeşitleri 130 liradan satışa sunulacak. Ayrıca Parliament Midnight Blue'nun fiyatı ise 125 lira olarak belirlendi. Marlboro grubunda Red Long, Red, Touch, Touch Blue, Touch Gray ve Touch White çeşitlerinin fiyatı 125 liraya yükseldi. Marlboro Edge 123 liradan, Marlboro Edge Slims ile Marlboro Edge Blue ise 120 liradan satılacak. Muratti ve Muratti Blu'nun paket fiyatı 122 lira olurken, Lark, Chesterfield ve L&M markalarının fiyatı 120 lira olarak açıklandı. Sarmalık kıyılmış tütün ürünlerinden Marlboro Roll 50'nin satış fiyatı ise 150 lira olarak güncellendi.

Petrol fiyatlarının gerilemesiyle birlikte akaryakıt fiyatları da güncelleniyor. Motorinin litre fiyatına 3,97 TL indirim gelmesi bekleniyor.

[related-posts id="115794" color="bg-primary"][/related-posts]

Benzinde ise herhangi bir indirim yapılması ön görülmüyor.

Aydın’da Akaryakıt Fiyatları Ne Kadar?
Aydın’da güncel akaryakıt fiyatları şu şekilde:
Motorin: 81,65 TL
Benzin: 68,75 TL
Otogaz: 33,94 TL

EN YÜKSEK EMEKLİ PROMOSYONU VEREN BANKALAR HANGİLERİ?

ING ve Türkiye Finans 32 bin TL'ye ulaşan ödemelerle listenin başında yer alıyor. Yapı Kredi, DenizBank ve Albaraka Türk toplamda 30 bin TL'ye varan avantajlar sağlıyor. İş Bankası ve Garanti BBVA promosyon ile ek ödüllerin toplamını 25 bin TL'ye kadar yükseltiyor. TEB müşterilerine 21 bin TL, QNB ise 20 bin TL ödeme fırsatı tanıyor.

ÖZEL BANKALARIN EMEKLİ PROMOSYON ŞARTLARI NELER?

Akbank ve ING, maaşını üç yıl boyunca bankadan almayı taahhüt edenlere 15 bin TL'ye kadar doğrudan nakit ödüyor. Kuveyt Türk nakit ödeme ve ek avantajlarla toplam kazancı 15 bin 500 TL'ye çıkarıyor. Türkiye Finans, temel ödemelere ek olarak fatura talimatı, yedek hesap kullanımı ve bankaya yakınını davet etme gibi koşullarla toplam ödülü 32 bin TL seviyesine taşıyor. DenizBank ve Albaraka Türk ise kredi kartı, otomatik fatura ve kredili mevduat hesabı kullananlara 30 bin TL'ye ulaşan paketler hazırladı.

KAMU BANKALARI NE KADAR PROMOSYON ÖDÜYOR?

Ziraat Bankası, VakıfBank ve Halkbank promosyon tarifelerini doğrudan maaş dilimlerine göre belirledi. 10 bin TL'nin altında aylık alanlara 5 bin TL ödeyen kamu bankaları; 10 bin TL ile 14 bin 999 TL arasına 8 bin TL, 15 bin TL ile 19 bin 999 TL arasına 10 bin TL veriyor. Aylık geliri 20 bin TL ve üzerinde olan emekliler ise üç bankadan da 12 bin TL net promosyon alıyor. İlaveten Halkbank, 10 bin TL'nin altında maaş alan ölüm aylığı hak sahiplerine 5 bin TL ödüyor.

3600 EK GÖSTERGE NE ZAMAN ÇIKACAK, SON DURUM NE?

TBMM'de görüşülen 86 maddelik torba yasa tasarısının ilk 55 maddesi daha önce kabul edildi. Kalan maddeler arasında yer alan 3600 ek gösterge düzenlemesi, memur konfederasyonlarıyla yürütülen çalışmaların tamamlanmasıyla Meclis sunumuna hazır hale gelecek. Tasarı kapsamındaki diğer reformlarla birlikte yürürlüğe girmesi hedeflenen çalışma için Meclis Genel Kurulu'ndaki görüşme takvimi izleniyor.

3600 EK GÖSTERGE KİMLERİ KAPSAYACAK, KAÇ KİŞİ YARARLANACAK?

Yeni düzenleme, önceki yasada kapsam dışında tutulan memur, şef, tekniker, veri hazırlama kontrol işletmeni (VHKİ) ve birinci dereceye ulaşan diğer tüm kamu görevlilerini içeriyor. Birinci dereceye yükselen ve hizmet süresini tamamlayan 500 binden fazla memur bu haklardan faydalanacak. Düzenleme hayata geçtiğinde kapsama giren çalışanların emekli ikramiyelerinde yükselme yaşanacak, emekli maaşları iyileşecek.

TORBA YASA MADDELERİ NELERİ İÇERİYOR?

Meclis gündemindeki torba yasa tasarısı tek bir başlıkla sınırlı kalmıyor. Tasarı içerisinde Bağ-Kur sigortalılarının prim gün sayısının 7200'e düşürülmesi, ev hanımlarına prim desteğiyle erken emeklilik imkanı sunulması ve taşeron işçilere kadro verilmesi gibi reformlar bulunuyor. Milyonlarca vatandaşı doğrudan ilgilendiren yasa tasarısının görüşmeleri Türkiye Büyük Millet Meclisi'nde sürüyor.

İki ay sonra yeniden zam geldi

Captain Black sigara grubunda son fiyat artışı 8 Haziran’da uygulanmıştı. Yaklaşık iki ay sonra yapılan yeni zamla birlikte ürünlerin satış fiyatı yeniden güncellendi.

Erol Dündar, sosyal medya hesabından paylaştığı yeni fiyat listesinde, Captain Black grubundaki ürünlerin perakende satış fiyatının 110 liraya çıkarıldığını duyurdu.

Yeni fiyatlar 4 Ağustos’ta uygulanacak

Açıklanan yeni tarifenin 4 Ağustos 2026 Salı gününden itibaren geçerli olacağı bildirildi.

Güncellenen listeye göre Captain Black King Size G, Compact G, King Size Navy, King Size Sky, Compact Navy, Compact Sky ile Slims Sky ve Slims Grey çeşitlerinin tamamı raflarda 110 lira satış fiyatıyla yer alacak.

Gıda ve alkolsüz içeceklerde %37,53 artış, ulaştırmada %30,83 artış ve konut, su, elektrik, gaz ve diğer yakıtlarda %40,32 artış olarak gerçekleşti. İlgili ana harcama gruplarının yıllık değişime olan katkıları ise gıda ve alkolsüz içeceklerde 8,94, ulaştırmada 5,22 ve konut, su, elektrik, gaz ve diğer yakıtlarda 5,21 yüzde puan oldu.

Bağımsız kuruluşlara göre ise enflasyon rakamları TÜİK verilerinin iki katı kadar.

TÜİK verilerini değerlendiren Hazine ve Maliye Bakanı Mehmet Şimşek, hizmet enflasyonundaki katılığın azaldığını ve mali disiplin ile fiyat istikrarı hedefinden taviz verilmeyeceğini söyledi.

Hazine ve Maliye Bakanı Mehmet Şimşek, sosyal medya hesabından yaptığı açıklamada, zorlu küresel ve jeopolitik koşullara rağmen dezenflasyon sürecinin devam ettiğini belirtti. Aldıkları tedbirler ve dezenflasyon sürecinin etkisiyle hizmet enflasyonundaki katılığın azaldığını vurgulayan Şimşek, eğitim ve kira kalemlerinde yıllık enflasyonda belirgin gerileme yaşandığını kaydetti.

Şimşek, geçen yılın aynı ayına göre eğitimde yıllık enflasyonun 31 puan, kirada ise 34 puan azaldığını bildirdi. Jeopolitik gelişmelerden kaynaklanan risklerin etkin şekilde yönetildiğini belirten Şimşek, mali disiplinden ve kalıcı fiyat istikrarı hedefinden taviz vermediklerini ifade etti.

Şimşek sosyal medya hesabından şunları söyledi:

“Zorlu küresel ve jeopolitik koşullara rağmen dezenflasyon devam ediyor. Temmuz ayında yıllık enflasyon bir önceki aya göre 0,4 puan gerileyerek yüzde 31,8 gerçekleşti. Aldığımız tedbirler ve dezenflasyon sürecinin etkisiyle hizmet enflasyonunda katılık azalıyor. Eğitim ve kira yıllık enflasyonları geçen yılın aynı ayına göre sırasıyla 31 puan ve 34 puan azaldı. Jeopolitik gelişmeler kaynaklı riskleri etkin şekilde yönetirken mali disiplinden ve kalıcı fiyat istikrarı hedefimizden taviz vermiyoruz.”

AĞUSTOS KİRA ZAM ORANI NE ZAMAN AÇIKLANACAK?

TÜİK, temmuz enflasyon rakamlarını 3 Ağustos 2026'da kamuoyuna sunuyor. Açıklanacak 12 aylık ortalama TÜFE verisi, ağustos ayı boyunca yenilenen kira kontratları için yasal üst sınırı belirliyor.

Türk Borçlar Kanunu'nun 344. maddesi gereğince taraflar bu tavanın üzerinde bir zam yapamıyor. Mülk sahipleri ile kiracılar, belirlenen sınırın altında bir oran üzerinde uzlaşabiliyor.

KİRA ARTIŞ ORANI NASIL HESAPLANIYOR?

Yeni kira bedeli, mevcut aylık kiranın 12 aylık ortalama TÜFE oranıyla çarpılmasıyla bulunuyor. Elde edilen zam miktarı eski kiraya eklenerek yeni ödeme tutarı çıkarılıyor.

Temmuz ayında uygulanan yüzde 32,03'lük oran üzerinden 10.000 TL kira ödeyen bir kiracının zam tutarı 3.203 TL olarak hesaplandı ve yeni kiralama bedeli 13.203 TL'ye ulaştı. Ağustos sözleşmelerinde de aynı işlem 3 Ağustos'ta ilan edilecek oranla tekrarlanıyor.

KİRA ZAMINDA YÜZDE 25 SINIRI UYGULANIYOR MU?

Konut kiralarındaki yüzde 25'lik tavan zam uygulaması 2 Temmuz 2023 ile 1 Temmuz 2024 tarihleri arasında uygulandı. Düzenleme süresinin dolmasıyla birlikte eski sisteme dönüldü. Güncel kira zamlarında yeniden 12 aylık TÜFE ortalaması esas alınıyor.

Yasal zam ölçütünü ÜFE veya TEFE değil, tüketici fiyat endeksi oluşturuyor. 2019 yılında yapılan mevzuat değişikliği uyarınca kontratlarda farklı ifadeler yer alsa dahi yasal üst sınır TÜFE ortalamasını aşamıyor.

Bu Kez LPG’ye Zam Geliyor

Sektör temsilcilerinden edinilen bilgilere göre, LPG'nin depo çıkış fiyatına litre başına 2 lira 50 kuruş zam yapılması bekleniyor. Gece yarısından itibaren geçerli olması ön görülen otogaz zammının kesinleşmesi halinde yeni fiyat tarifesi dağıtım şirketleri tarafından uygulanacak.

En düşük emekli aylıklarına yapılan temmuz zammı, bu yayımla resmileşmiş oldu.

Emekliler şimdi de 3 bin 552 liralık fark ödemelerinin ne zaman yapılacağına dair Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) tarafından açıklanacak tarihleri bekleyecek.

SSK ve Bağ-Kur emeklilerinin Temmuz maaşlarını taban sınır olan 20 bin TL üzerinden almalarından kaynaklanan 3 bin 552 TL’lik fark ödemesinin, kanunun yürürlüğe girmesinin ardından Ağustos ayı içerisinde SGK tarafından belirlenecek takvimle hesaplara aktarılacağı da duyuruldu.

Memur emeklilerine Temmuz ayında uygulanan yüzde 13.52’lik zam oranı ile oluşan 14 günlük maaş farkı süreçlerinin ayrı takvimde tamamlanacağı da bildirildi.

2026 Haziran ayı itibarıyla yaklaşık 4.9 milyon kişinin aylığı mevcut en düşük emekli aylığı olan 20 bin liranın altında bulunuyor. Farkların yatmasıyla birlikle, yaklaşık 5.1 milyon emeklinin artıştan yararlanması bekleniyor.